Employés-es Médico-techniques à la Réception des Laboratoires

La Réception des Laboratoires a pour objectif de collecter et traiter tous les échantillons biologiques arrivant des différents services du CHUV, des laboratoires externes et des cabinets médicaux.

Son but est d’améliorer la prise en charge pré-analytique des échantillons biologiques, d’assurer leur contrôle et leur transmission dans les plus brefs délais aux différents laboratoires afin d’y être analysés.

DépartementDpt des laboratoires (DL)Emploi typePréparateur-trice - 11408Classe salariale4Date d'entrée souhaitée01-02-2018Type de contratCDICatégorie professionnelleMédico-techniquesLieuLausanneTaux d'activité70% - 100%Date de début de publication03-12-2017Date de fin de postulation13-12-2017Référence02167-MT-210-2017

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Mission

Vous êtes intéressé-e par le domaine du pré-analytique.

Nous vous offrons un poste au sein d’une équipe dynamique, impliquée dans son travail.

• Vous prenez en charge des échantillons cliniques
• Vous assurez la saisie administrative des patients
• Vous prenez en charge les envois externes
• Vous renseignez et dirigez les clients externes et internes CHUV
• Vous participez au tournus de garde du week-end.

Profil

• CFC dans le domaine de la santé ou titre jugé équivalent
• Expérience professionnelle dans un laboratoire
• Aisance dans l’utilisation d’automates de pré-analytique
• Bonne connaissance et facilité avec les outils bureautiques courants (Word, Excel, Outlook)
• De nature rigoureuse, organisée, soucieuse de la qualité et esprit d’équipe.

Nous offrons

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre
• D'une progression salariale régulière adaptée aux responsabilités
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année
• De 25 jours de vacances par année
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments de l'institution.

Contact et envoi de candidature

Contact pour informations sur la fonction : Mme Nathalie Delay, TAB Cheffe d'Unité au 021 314 41 39

Dans la mesure où toutes nos candidatures sont traitées de manière électronique, nous vous remercions de postuler exclusivement par internet, en cliquant sur le bouton POSTULER en bas de l’annonce. Si pour des raisons techniques, vous ne pouvez pas postuler en ligne, nous vous invitons à vous rendre physiquement auprès de notre équipe e-recrutement, qui vous accompagnera dans votre démarche (contact : 021.314.85.70). Nous vous répondons du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00 et 14h00 à 16h30.

Dans le cadre du processus de recrutement pour ce poste, en cas d'engagement, il sera nécessaire de nous fournir un extrait du casier judiciaire original. Il vous sera également demandé de présenter vos diplômes originaux ainsi qu’une pièce d’identité.